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【23卒新卒採用】採りたい学生を3倍にするインタツア―活用方法

START 13:30
END 14:20
料金 無料
配信媒体 Zoom

新卒採用マーケティングのプラットフォームを提供する(株)学生就業支援センターは、2021年7月21日(水)、新卒採用担当者様向けに『【23卒新卒採用】採りたい学生を3倍にするインタツア―活用方法』WEBセミナーを開催します。

本格的にスタートした23卒採用。オンライン採用化が一気に進んだ22卒採用では、選考過程での離脱率上昇など、これまでにない課題が明らかになっています。早期認知獲得と惹きつけに適切な対策を打てるかどうかで、採用成果に大きな差が生まれます。変化する学生の傾向をデータから読み解き、23卒採用に向けた採りたい学生を3倍にする施策を解説します。


大好評につき追加開催決定!
5月、6月と開催させて頂きました『【23卒新卒採用】新発想!採りたい学生を3倍にするインタツア―活用方法セミナー』ですが、大好評につき追加開催が決定しました!
夏季インターン直前の今!採用を成功させたい方、この機会に是非ご視聴下さい。


企業の23卒採用に向けた課題感に沿ったテーマ設定
例年に比べて……
・ナビのプレエントリーが少ない
・イベントで接点をもてた学生が少ない
・学内セミナーに参加できていない
・エントリーからの説明会(選考)参加率が悪い
など、22卒採用が思うようにいっていない、23卒採用に向けて課題感を感じている採用担当者様に向けた内容です。
事例部分で具体的な認知/興味喚起、ナーチャリングコンテンツの詳細をご説明いたします。


こんな方にオススメ!
学生に向けた企業認知の獲得がうまくできていない
ナビサイトで告知はするが、応募があまり来ない
今までイベント等で学生接触していたが、各イベント中止で学生と会えない


プログラム内容
第1部 データから見る学生の傾向について
第2部 今までと変わらない施策を続けるとどうなるのか
第3部 業界初!採りたい学生を3倍にするインタツア―とは
講師:株式会社学生就業支援センター  WEB解析士 足立 樹生

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