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「あれ、こんなはずじゃなかった・・」を防ぐ!採用力30%アップにつなげる組織診断の活用術ノウハウセミナー

START 12:00
END 13:00
料金 無料
配信媒体 Zoom

「社会の生産性を底上げする。」を会社のミッションに掲げ、6つのSaaSビジネスとメディアを創業2年間で展開してきた株式会社QuickWorkは、2021年12月9日(木)に「あれ、こんなはずじゃなかった・・」を防ぐ!採用力30%アップにつなげる組織診断の活用術ノウハウセミナーと題した無料WEBセミナーを開催いたします。


こんな方におすすめ
・組織のエンゲージメントに興味がある
・自社の採用力に自信が無い
・従業員サーベイ・組織サーベイを行ったが、次に何をしてよいかわからない

女性向けのライフキャリア支援サービスを展開する「LIB」様との共同セミナー。2020年よりはじまったコロナ禍の影響で、多くの企業においてリモートワークが当たり前になってきた現在、そしてひと昔前よりも転職が当たり前の選択肢になってきた現在では「エンゲージメント」というキーワードが、経営や人事の間で重要視されてきています。「従業員サーベイ・組織サーベイ」を実行したことのある企業も多いはずです。しかしサーベイを実施したものの、そのデータを「どのように活用したらよいのか?」「次に何をしたらよいのか?」といったように扱いきれず、組織診断をしただけで終わってしまい、そのことに悩んでいる企業も多く見受けられます。
本セミナーでは、そんなお悩みの人事・経営者向けに、組織診断を採用力向上に活かすノウハウをご共有いたします!


【内容】
【第一部】従業員エンゲージメント失敗あるあるとは??

「よくある失敗とは何か?」「その要因は何か??」「どう防ぐか?」を、当社がこれまで培ってきたノウハウを踏まえてご共有させていただきます。

【第二部】エンゲージメントと採用の関係とは?
「採用市場の現状と「採用」と 「エンゲージメント」の関係についてお伝えします。

【第三部】採用力向上につながる組織診断とは?
最後に、採用力向上に必要な組織とは何かをご共有させていただきます。


【登壇者】
佐々木 博明
株式会社QuickWork カスタマーサクセスマネジャー

大学卒業後、ディー・エヌ・エー、リクルートにて広告営業やWebマーケティングを担当。ビズリーチでの新規事業立ち上げを経て、PERSOL INNOVATION FUND合同会社ではHRTech企業への投資案件やM&Aを担当。現在はQuickWorkにて、カスタマーサクセスの責任者に従事。

近江 僚介
株式会社LiB LiBzCAREER事業部 営業部責任者

2011年、外資系金融機関に入社。個人/法人に対し、資産運用コンサルティングを行ったのちにスタートアップ企業の執行役員として営業組織の立ち上げを行う。2016年から中小企業の海外進出専門の顧問派遣事業を行うスタートアップにて、研修事業の立ち上げを行い、2018年、キャリア女性向けの転職サービス『LiBzCAREER』を提供する株式会社LiBに入社し、現在は営業の責任者を担当。

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